miércoles, 26 de noviembre de 2014

Empoderamiento o Empowerment

La definición básica de empowerment es la de transmitir el poder a los niveles operativos más bajos de la organización. El principal propósito es acelerar y facilitar la solución rápida de las tareas o problemas que surgen dentro de una organización.


Un vídeo que define el empowerment empresarial:

Pero también existe el empowerment personal, las ganas de crecer interiormente aqui os dejo un ejemplo de empowerment personal:



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